policier (eg)

Ce qu'on y fait : Un policier ou agent de police est un membre de la police, qu'il porte ou non l'uniforme Rattaché à la Police nationale ou municipale, l'agent de police veille au respect de la loi, au maintien de l'ordre public ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes Le métier
Assurer la sécurité publique Lutter contre la délinquance, résoudre des affaires criminelles, éviter les troubles à l'ordre public, assurer la sécurité... constituent le travail quotidien de la Police nationale. Les officiers de police assurent ses missions, au nom de l'État de droit.
Enquêter, opérer sur le terrain
L'officier ou l'officière de police est chargé de conduire des enquêtes, de commander les opérations de terrain et d'effectuer certaines missions de surveillance. De l'investigation aux interrogatoires, en passant par les filatures et les interpellations, il ou elle participe à toutes les actions nécessaires pour résoudre une affaire, démanteler un trafic, trouver une information...     Consigner faits et gestes Si l'action caractérise le métier, sa fonction comprend aussi de nombreuses tâches administratives. Coups de téléphone, visites, perquisitions, auditions... toutes les actions menées lors des enquêtes sont consignées par écrit dans des procès-verbaux. Devant son ordinateur, l'officier ou l'officière enregistre donc régulièrement ses faits et gestes.


 

    L'agent de police peut évoluer sur le terrain ou dans des bureaux. Ce professionnel de la sécurité opère aussi directement sur des scènes de crime. IL exerce à l'échelle du territoire ou d'une commune. Où l'exercer ?
Différentes affectations
Fonctionnaires du ministère de l'Intérieur, les officiers de police appartiennent au corps de commandement de la police, ils rendent compte aux commissaires, auprès desquels ils assurent un rôle d'adjoint. Ils peuvent être affectés dans un commissariat de quartier, à la police judiciaire (PJ), dans une compagnie républicaine de sécurité (CRS), à la direction générale de la sécurité intérieure (DGSI), au contrôle de l'immigration...
Alternance terrain-bureau
En uniforme ou en civil, toujours armés, ces policiers gradés partagent leur temps entre le bureau et le terrain pour mener les enquêtes. Dans la même journée, il peuvent auditionner des plaignants ou des délinquants, assurer une filature, apporter de nouveaux éléments au procureur de justice...
Horaires chargés
En fonction du service d'affectation, il est possible d'avoir des horaires décalés et de travailler la nuit. Tout officier ou officière de police connaît les " planques " pouvant aller de quelques jours à plusieurs mois. Et lorsqu'ils sont en charge d'une affaire, les heures supplémentaires des officiers peuvent s'accumuler. Ils sont secondés dans leurs tâches par des gardiens de la paix, avec lesquels ils travaillent en équipe.

Compétences requises Agir avec rigueur
Placé sous les ordres d'un ou d'une commissaire, l'officier ou l'officière de police dirige une équipe de policiers gradés et de gardiens de la paix.
Les missions d'enquête, de renseignement et de surveillance demandent de la rigueur, de la patience et du bon sens. Réactivité et lucidité sont aussi nécessaires pour prendre les bonnes décisions.

Courage et psychologie
Confronté à la violence, à la détresse, au danger... l'officier ou l'officière de police doit avoir les nerfs solides et un bon équilibre personnel. Au contact des délinquants et des victimes, il lui faut prêter une oreille attentive à ses interlocuteurs et faire preuve de psychologie pour mener à bien ses interrogatoires.
    Droiture et sens du collectif
L'engagement au service de l'État et la droiture morale sont des valeurs importantes pour faire carrière dans la Police nationale. Le sens du travail en équipe est également indispensable pour mener à bien toutes les missions, de même qu'une bonne condition physique.
Le policier peut être parfois confronté à des situations difficiles, voire dangereuses. De plus, il opère auprès du public. Son métier comporte donc une forte dimension sociale. Pour que sa carrière soi épanouissante et réussie, il doit posséder les qualités suivantes :

   • des compétences en communication

   • la capacité à travailler en équipe et de manière autonome ;

   • le sens du devoir et des responsabilités ;

   • une bonne aptitude physique ;

   • une grande adaptabilité

   • la capacité à résoudre des problèmes ;

   • un excellent discernement, appuyé par la législation en vigueur ;

   • la confiance en soi ;

   • le sens du service ;

   • une grand maîtrise de soi, notamment dans le cas où le policier est amené à utiliser son arme.

Les études Après le bac 3 ans pour préparer une licence (ou diplôme équivalent) et présenter le concours d'entrée de l'ENSP (École nationale supérieure de police), puis formation de 18 mois. bac + 3

Le salaire d'un policier : Le salaire d'un policier dépend, là encore, de son grade, mais aussi de son lieu d'exercice. Par exemple, la rémunération est un peu plus élevée pour les agents d'Île-de-France.

   • Le cadet de la République gagne

   • 552,15 € nets par mois durant sa formation et 1 402 € une fois celle-ci achevée.

   • Le policier adjoint gagne, lui aussi, 1 402 € nets par mois en Île-de-France et 1 304 € sur le reste du territoire.

   • Le gardien de la paix gagne

   • 1 442 € nets par mois en école, puis 2 092 € et 3 533 € en début et fin de carrière.

   • L'officier de police gagne, quant à lui, 1 391 € nets par mois dès sa formation, puis 2 433 € et 5 108 € en début et fin de carrière.

Du côté des policiers municipaux, ceux-ci gagnent en moyenne 1 976 € par mois selon les salaires renseignés sur Indeed. Cette rémunération varie cependant en fonction de l'échelon des agents et de la ville dans laquelle ils exercent.
À ces revenus s'ajoutent également toutes sortes de primes auxquelles les policiers peuvent prétendre, quel que soit leur grade.
L'évolution de carrière pour un agent de police :
Les grades de la Police nationale
Une fois titularisé et après 4 ans de services effectifs, le gardien de la paix peut passer des concours pour devenir brigadier de police. Après 5 ans, des examens peuvent le mener au grade de brigadier-chef de police. Enfin, après 17 ans de service dans la police, dont 4 en tant que brigadier-chef, le grade de major est accessible après des examens.
Les officiers peuvent aussi évoluer grâce à des concours en tant que lieutenant, titre conservé pendant 4 ans, puis capitaine. Après 12 ans de services effectifs, ils peuvent atteindre le grade de commandant. Puis, au bout d'au moins 6 années, le grade de commandant divisionnaire devient possible. L'évolution au sein de la Police municipale Il faut passer les concours de la fonction publique territoriale ou des collectivités territoriales. Ceux-ci permettent d'accéder aux grades de :


   • brigadier-chef principal (catégorie C) ;

   • chef de service (catégorie B) ;

   • chef de service principal (catégorie B) ;

   • directeur de police municipale (catégorie A) ;

   • directeur principal de police municipale (catégorie A).

Pour les officiers intéressés par des missions de direction et d'encadrement, une autre voie peut être envisagée : celle des commissaires. Ainsi, après 7 ans minimums de services effectifs, le professionnel de la sécurité peut passer les examens pour devenir commissaire de police
. L'évolution se poursuit avec les grades suivants :

   • commissaire divisionnaire : après 9 ans de services effectifs ;

   • commissaire général : après au moins 6 ans de services effectifs ou 8 ans dans des fonctions d'encadrement.

• le site de la police nationale
• le site pour passer des concours
• le site officiel d'information du ministère de l'intérieure